A nova Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) dos profissionais de Tecnologia da Informação do Paraná trouxe conquistas significativas para a categoria. A principal delas é o fim da escala 6×1, um modelo de trabalho considerado exaustivo e amplamente debatido em todo o país.

O acordo, firmado entre a Fenati (Federação Nacional dos Trabalhadores em TI) e o Sitepd-PR, garante avanços que estarão em vigor até 2027, com data-base em 1º de maio. Entre os destaques da nova CCT estão:

• Reajuste salarial de 6%


• Auxílio-refeição de R$ 28 por dia


• Piso salarial por função


• Auxílio-creche para filhos de até 6 anos


• Seguro de vida no valor de R$ 20 mil


• Adicional de hora extra: 75% em dias úteis e sábados; 100% aos domingos e feriados


• Adicional noturno de 30% por hora trabalhada entre 22h e 6h


• Pagamento da 1ª parcela do 13º salário até 30 de outubro


• Obrigatoriedade de negociação de PLR para 2025 e 2026


• Homologação de rescisão obrigatoriamente com o sindicato

A nova convenção também regulamenta o home office, prevendo:

• Inclusão da modalidade no contrato individual de trabalho


• Ajuda de custo de no mínimo R$ 100/mês


• Compromisso das empresas em incentivar o modelo, quando possível, promovendo qualidade de vida e equilíbrio para o trabalhador

“Essa convenção é uma vitória histórica para a categoria no Paraná e mostra que a união da classe trabalhadora é o caminho para mais dignidade e valorização”, afirmou Emerson Morresi, presidente da Fenati.

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